“Cape does not enable user to fly”
<Monkey Business>是一本关于投行生活的书。两位作者自沃顿商学院和哈佛商学院毕业后，作为associate加入了一家名为DLJ的投行（DLJ后来被瑞士信贷第一波士顿收购）。书本记录的正是大约1998年，两位作者在DLJ一年多的associate的生活。 1、投行生活 <Monkey Business>之所以传诵甚广，其中一个重要原因是它准确反映了投行人员的生活。直到现在，虽然自1998年以来已经历过互联网泡沫和次贷危机，投资银行的工作生活范式依然没有超出书中描述的框架。从Analyst到Associate到Vice Precident到Managing Director，所有的投资银行以及投行链条上的机构（会计师事务所、律师事务所、咨询公司、资产评估机构、评级机构等等）都在沿用类似的层级结构；反复修改的pitch book, 无中生有的valuation, 昼夜颠倒的road show, 如今的投行人员依然在从事这样的工作；上级随意倾轧下级、上级游手好闲但往往在公司以外风流快活的公司文化，都在各投行得到传承。 书中当然也交代了投行的薪酬。即使是在15年前的1998年，作为DLJ的 summer intern（为期10周），工资是12000美元；第一年associate的奖金，是20.9万美元。
